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《开局制卡师,一张核心找五年》 第614章 双班制度
“这份期待的兑现不会让你等太久的,先说一下我的教学思路吧。”



林宇把二十六人的名单扣回桌面。



名单已经选完,真正麻烦的部分才刚开始。



军部项目组迅速接管后续议程。集合地点、培养周期、训练区权限、复活配额、神启空间搭建资源,一项项摆上光幕。



主要是确定资源投入和人员调动情况。



负责资源统筹的中将先报出方案。



“二十六人统一编班,暂定就在……额,您二位决定的那个先锋城封闭训练三个月。所需资源按……不,无限制供应。林宇先生负责总教官,军部可以抽调六十名教官协助。”



“太慢了。”



林宇直接划掉了“统一编班”。



中将手指停在光幕前。



“资源都按您的要求配。还慢?”



“资源够,问题出在人身上。”



林宇将二十六个光点展开。



“每个人对应的神位方向、执念结构、污染风险都不同。统一训练,只方便管理,不方便观察。”



“二十六份路线全由我来设计,单轮观察周期至少翻倍。更麻烦的是,他们会被同一种方法塑形。”



技术组一名少将皱起眉。



“统一标准有什么问题?”



“神位承担的是职责,我的教学也不可能成为一种另类的流水线吧。”



林宇点开两个候选光点。



少将把欲言又止。



苏晴指尖敲了下桌沿。



“所以你的方案呢?”



“我打算分班。”



林宇把二十六个光点分到左右两侧。



“两个班,每班十三人。资源标准接近,训练方案、任务设计、管理方式,各自负责。”



资源中将盯着右侧空缺的教官栏。



“另一位老师呢?”



林宇抬手,把林阳的名字填了进去。



林阳靠在椅背上的身子坐直了,眼睛瞪着。



“你问过我吗?”



“现在问呗。”



“我拒绝!”



“我拒绝你的拒绝!”



“……”



会议桌边有人偏过头,默默笑了两声。



驳回林阳,这种场面在军部很难见到,苏晴对林阳都非常尊重。



林阳盯着林宇,持续好几秒。



“神启模型是你的,启命之眼也是你的。我负责前线,分工这样才合理吧。”



林宇眼睛一瞥。



“我管你这那的……”



“浮光虫,你用了。”



“天赋工程学,你接了。”



“化卡体系,你学了。”



“神启研究成果,你也同步了一份。”



“我他妈的属性提升你都没放过。”



“光吃饭不干活啊?”



“你最近不是正好不忙吗?还有空专门去先锋城开派对。”



林阳无言以对。



旁边几名将领这次连偏头都省了。有人端起杯子挡住嘴,有人专心研究空白桌面。



总指挥还坐在主位,他们不敢笑出声。



林宇继续补刀。



“神启计划若长期只靠我,规模永远扩不起来。难道以后开一万个班,我教一万个?”



“我和你同步进行,能快速积累遇到的各种问题,方便后续拓展。”



这句话压住了笑意。



苏晴立即抓住重点。



个人奇迹可以赢一场仗,却撑不起完整体系。若林宇出事,整个人类神系的培养链会当场断掉。



“林阳,我认为这份教学任务,你该接,不然我给你发工资?”



苏晴开口,项目组随即把权限评估投向林阳。



林阳也不再推。



“我真服了……管另一个班可以,但我也有条件。”



“讲。”



他伸手,把自己负责的十三个空位框在一起。



“我的课怎么上,我定。若项目组每天拿表格卡我,我……我就闹!”



资源中将当即习惯性的反对。



“训练资源是来自军部的,过程不可能完全脱离监管。”

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